招聘城市：上海，北京
岗位职责：
1、负责承担和公共政策或公共关系相关的重大项目的管理，保障内外及内部各部门的衔接与协作，解决项目运作中相关问题推动项目实现
2、识别公司外部信息到内部落地相关的项目管理和协同问题，推动过程改进与效率提升，进行项目管理的方法创新与实践;
3、负责并参与集团、体系及部门PMO组织的组建与管理，建立PMO项目管理体系并定期优化。
任职要求：
1、本科及以上学历，公共关系、政治学、技术类相关专业优先；
2、有过独立负责较大业务整体流程梳理的经验背景，有PMP/精益管理认证优先；
3、了解系统产品开发，有能力与产品对接开发系统产品，推动系统实施落地；
4、有较强的逻辑和系统性思维能力…
招聘城市：杭州，北京，上海，武汉
岗位职责：
1、审核培训周期优化：深入业务并了解业务特征，以此设计差异化培训计划，缩短培训周期，确保快速上岗且质量达标；
2、AI 培训工具提效落地：运用大模型能力参与 AI 课程制作、AI 互动授课（含课件转教学视频、嵌入互动考核环节），降低培训人力成本，提升培训效率与趣味性；
3、供应商培训能力赋能：搭建供应商（BPO&HRO）培训支持体系，助力供应商提升自身业务能力及新人培养能力；
4、培训机制运维与优化：负责培训流程落地、跟踪培训全流程数据，分析培训效果，确保培训机制高效运转。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、人工智能、工商管理等相关专业优先；
2、5年以上互联网审核、人才培养或运营相关工作经验，有大模型应用…
招聘城市：深圳
岗位职责：
- 负责国际化业务中内容安全、风控审核、治理链路等方向的后端系统建设与项目推进，支撑业务在多地区、多场景下稳定合规运行。
- 负责审核相关业务流程的技术方案设计与落地，包括业务接入、审核流转、策略执行、处置生效、结果回传、用户感知等关键链路。
- 负责复杂跨团队项目的技术拆解、排期推进、风险识别和问题闭环，协调产品、策略、算法、数据、运营、审核平台及业务研发团队共同完成交付。
- 参与审核特征、策略配置、处置能力、申诉/反馈等治理能力建设，提升审核效率、治理准确性和系统可维护性。
- 持续优化线上服务的稳定性、可观测性和问题排查能力，保障核心审核链路在高并发和复杂业务场景下稳定运行。
- 结合业务发展阶段，沉淀…
招聘城市：上海
岗位职责：
1. 全链路管理：制定所负责品类采购策略，完成包括需求整合、寻源、商务谈判、合同签署、交付落地等在内的source to pay的全链路管理；
2. 成本管理：针对负责品类，定期分析行业市场变化及业务趋势，预测价格变化趋势，制定成本控制方案，并持续改进；
3. 供应商管理：完成供应商开发、结构布局、KPI及绩效评估、分级管理的供应商管理闭环；
4. 品类管理：沉淀并输出所负责品类的管理策略，通过提供整合解决方案及创新性建议，优化或创新采购模式和流程，反哺业务，提升业务竞争力。
任职要求：
1. 本科及以上学历，985及211重点院校优先；
2. 对采购相关工作是热爱，有好奇心，学习能力，和商务谈判能力，相较于经验我们更看重…
招聘城市：北京，上海
岗位职责：
1.搭建商业化业务团队的培养体系，分析业务需求，通过培训提升业务效率和人员能力；
2.萃取优秀经验、开发培训材料、课程大纲和多媒体资料，确保培训内容的准确性和吸引力；
3.与业务陪跑，从业务视角设计/优化培训项目、交付培训课程，助力业务发展与人才成长；
4.针对业务痛点和卡点，开发有针对性的学习项目和课程内容；
5.定期评估培训计划的效果，根据反馈和业务需求进行调整和优化；
6.持续跟踪员工培训进展，提供必要的指导和支持，确保培训效果的落地；
任职要求：
1、工作经验Max
本科及以上学历，拥有5年以上的互联网工作经验，有企业大学、商家培训经验者优先。
2、课程开发力Max
具备独立策划和…
招聘城市：上海，北京
岗位职责：
1.结合公司发展战略，针对校招生培养策略和痛点，通过系统化调研、诊断、分析，搭建及优化校招生培训体系；
2.课程开发：建立内外部课程专家团队，系统化开发与校招生成长和发展密切相关的系列课程；
3.项目运营：负责培训项目前期的活动策划和运营推广方案，提升项目前期参与度，以及项目中期的活跃度，包括在项目结束后的学员满意度；
4.知识管理：负责研发及优化各类线上线下课程，形成系统化知识库、案例库等。
任职要求：
1.有强烈的好奇心和探索欲，主动推进能力强，敢于试错和创新；
2.业务导向强，对互联网校招生培养体系和流程较为熟悉， 参与过校招系列人才发展体系搭建，具备良好的…
招聘城市：上海，北京
岗位职责：
1、根据团队总体目标制定团队计划并监督落地；
2、协同中台团队，不断优化业务流程，挖掘业务增长点，提升人效和价值产出
3、持续迭代多品类、多行业策略打法，满足持续挖掘和开拓高质量客户的需求
4、负责销售团队运营管理，打造团队文化，增强团队凝聚力，搭建人才梯队，为公司培养优秀的中层管理人才。
任职要求：
1、本科及以上学历，具有广告，电商，本地业务行业经验者优先；
2、5年以上互联网行业销售/运营经验，有团队管理经验优先；
3、优秀的沟通协调能力、商务谈判能力、执行力、亲和力、责任心、综合管理能力与团队协作能力；
4、工作富有激情，具备良好的服务意识，适应集团化、高效化的运营管理，能够承受较大的工作压力…
招聘城市：北京，上海
岗位职责：
1、商业洞察「专家」：具备深刻的B端市场视角，能够准确捕捉并满足业务&商家侧的培训需求。
2、课程内容「创造者」：负责设计和研发培训课程，构建全面的课程体系，涵盖从基础到进阶可满足不同场景的培训内容。
3、培训交付设计「能手」：探索和创新适合不同内容和用户群体的培训交付形式，提升教学质量和学员参与度。
4、数据分析「专家」：负责培训效果的数据分析和评估，提供数据支持和建议，改进和优化培训内容。
5、创新与发展「推崇者」：保持对新事物的好奇心和学习热情，不断提升自己的专业能力，持续优化和更新培训内容及模式。
任职要求：
1、工作经验Max
本科及以上学历，拥有5年以上的互联网工作经验，有企业…
招聘城市：北京，上海
岗位职责：
1、根据业务发展的需求，负责招聘全流程，确保招聘结果与业务需求相符
2、充分了解与认知行业变化，作为业务PL的伙伴方提供行业与组织视角与判断
3、负责招聘数据统计和分析，通过数据确定招聘流程问题并提出解决方案
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上招聘相关工作经验
2、具备良好的沟通和协调能力，能够高效对话沟通
3、具备敏锐的洞察力和分析能力，能够把握业务需求和人才发展方向
4、具备团队合作精神和强自驱力，能够独立完成项目任务
招聘城市：北京
岗位职责：
1、持续完善和监测组织关键指标，从数据角度分析元效、人效、人才结构、入离、ENPS等组织状态，by月看公司大盘以及各BU组织效率和业务增速的关系。
2、协助开展年度组织规划和半年度review工作，做好HC plan和架构管理的支持。
3、协助开展公司人才盘点，包含过程运营、数据分析、结果落地的全流程工作。
4、为HRBP提供COE中台视角和基础数据分析支持。
任职要求：
1、硕士学历优先，人力资源、统计学等相关专业优先；
2、1-2年工作经验，有互联网行业背景，从事过组织管理和人才发展相关工作；
3、逻辑清晰、严谨，有较强的理解和表达能力；
4、ego小，对业务敏感，学习能力强；
招聘城市：北京，上海
岗位职责：
1.深入理解并运用劳动法律法规，为公司各类劳动关系事件提供专业、可落地的解决方案，有效管控法律风险；
2.承接员工关系风险预判与应对，协助建立健康的劳动关系生态；
3.统筹员工全生命周期的合规管理，持续梳理和完善员工关系相关制度、流程及操作手册，确保合法合规的同时兼顾员工体验；
4.关注外部劳动法规动态，及时评估政策变化对公司用工的影响，输出应对建议。
任职要求：
1.本科及以上学历，法学、人力资源管理等相关专业优先；
2.3年以上大中型企业员工关系相关工作经验，熟练掌握国家及主要用工城市（北京、上海）的劳动法规及政策；
3.有劳动争议处理、仲裁应诉实战经验；
4.理性客观、沟通能力强，能在复杂的…
招聘城市：上海，北京
岗位职责：
1、根据业务发展的需求和编制，分解年度招聘策略，运营各类招聘项目；
2、开拓和利用各种招聘渠道，满足公司的人才需求；
3、建立和优化招聘流程，协调招聘团队高效合作；
4、收集市场人才信息，进行相关行业/人才 mapping；
5、负责招聘渠道的数据统计和分析，通过数据确定招聘流程问题并提出解决方案。
任职要求：
1、本科及以上学历，至少8年以上招聘相关经验，有招聘运营，项目管理，高招等项目经验优先；
2、优秀的项目执行能力和推进能力，具备0-1，1-10-N等不同生命周期组织的招聘项目经验优先；
3、具备良好的逻辑分析能力、数据分析能力、解决问题能力、以及沟通能力；
4、具备中台技术组织/产研/产运/商业化业务招聘体系…
招聘城市：北京，上海
岗位职责：
1、根据业务发展的需求，负责招聘全流程，确保招聘结果与业务需求相符
2、充分了解与认知行业变化，作为业务PL的伙伴方提供行业与组织视角与判断
3、负责招聘渠道的数据统计和分析，通过数据确定招聘流程问题并提出解决方案
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上招聘相关工作经验，有技术向招聘经验者优先
2、具备良好的沟通和协调能力，能够与不同层级的员工进行有效的交流
3、具备敏锐的洞察力和分析能力，能够把握业务需求和人才发展方向
4、具备团队合作精神和自我管理能力，能够独立完成项目任务
招聘城市：北京，上海
岗位职责：
1、根据业务发展的需求和编制，分解年度招聘策略，运营各类招聘项目；
2、开拓和利用各种招聘渠道，满足公司的人才需求；
3、建立和优化招聘流程，协调招聘团队高效合作；
4、收集市场人才信息，进行相关行业/人才 mapping；
5、负责招聘渠道的数据统计和分析，通过数据确定招聘流程问题并提出解决方案。
温馨提示：此岗位是招聘专家通用岗位，产运/研发/商业化/高招/CQC业务/职能等方向都有招聘需求，可以投递哦～
任职要求：
1、本科及以上学历，三年以上招聘相关经验，有招聘运营，项目管理，高招等项目经验优先；
2、优秀的项目执行能力和推进能力，具备0-1，1-10-N等不同生命周期组织的招聘项目经验优先；
3、具备良好的逻辑…
招聘城市：北京，上海
岗位职责：
作为团队核心成员，你将主导B端业务全链路的深度诊断与提效重构。通过数据洞察与业务调研，还原真实的客户旅程，定义“产品化”与“去人工化”的改进机会，驱动业务从服务驱动向产品驱动转型。
全链路业务诊断与洞察 负责B端客户全生命周期（入驻-投放-经营-留存）的深度诊断。结合定量数据与定性调研精准定位业务流程中的断点、堵点与低效点。
产出体检报告：独立设计分析框架，输出基于事实的业务诊断报告，验证关于效率与门槛的假设，为产品基建升级和运作流程改造提供决策依据
定义SOP与自动化： 针对诊断出的痛点，设计速赢改进方案。将依赖人工的复杂服务流程，抽象为可标准化的SOP…
招聘城市：北京
岗位职责：
1、依据内容类型、风险等级、审核难度等多维度要素完成待审池和分流策略定制，结合业务变化与审核数据反馈，持续调整分流策略，提高人审资源利用率；
2、对人力成本利用效率和审核效能负责，评估治理需求合理性，保障人力需求的合理性、有效性；优化审核流程与审核界面，提升人审效率和产能；
3、建立治理策略评估机制，对线上策略健康度进行综合分析并对抵消指标联动上下游针对新分析优化；监控审核、体验运营指标体系，对移动指标进行分析和评估，确保质效/成本/策略目标达成
4、诊断人审流程，定位效率瓶颈、质量问题、规则冲突及潜在风险，推动优化方案落地，保障审核高效运营；
任职要求：
1、本科及以上学历，3…
招聘城市：上海，北京
岗位职责：
1. 案件管理： 独立负责或主导公司各类民商事诉讼、仲裁案件的全流程处理（诉前分析、策略制定、材料准备、出庭应诉、执行跟进）。
2. 纠纷解决： 高效处理平台用户、商家、合作伙伴间的重大、复杂法律纠纷，寻求最优解。
3. 法律研究： 深入追踪研究互联网领域（如电子商务、数据合规、内容治理、反垄断）的诉讼及监管裁判规则与动态。
4. 流程优化： 梳理和优化公司诉讼及应对监管调查的内部流程与协作机制。
5. 风险预警： 基于案件和判例分析，识别潜在重大法律风险，向业务和产品提出预防性建议。
6. 外部协作： 管理和协调外部律师资源，确保案件处理效率与质量，控制成本。
任职要求：
1. 教育背景： 法律专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试。
2. 执业…
招聘城市：北京，上海，广州，深圳，杭州
岗位职责：
1.制定并优化不同国家/地区的物流配送方案，综合考虑时效、成本、服务质量，设计差异化履约策略
2.负责物流供应商全生命周期管理，包括寻源、谈判、KPI制定、绩效考核与关系维护，持续优化物流资源结构
3.搭建物流成本核算与监控体系，分析头程、仓储、尾程各环节成本构成，推动降本增效
4.监控物流运营质量，建立异常处理机制，解决配送延误、丢件、清关异常等问题，提升消费者物流体验
5.研究各国物流市场动态与政策法规变化，预判风险并提前布局替代方案
任职要求：
1.5年以上国际物流或供应链管理经验，有跨境电商、快递、货代或海外仓背景优先
2.熟悉跨境物流全模式（直邮、海外仓、保税、集货），掌握空海运…
招聘城市：北京
部门介绍：
美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。
岗位职责：
1、负责餐饮服务全流程和链路的设计与运营，持续改善餐饮客户/商户服务…
招聘城市：北京
部门介绍：
美团骑行事业部在全国各个城市开展美团单车、电单车业务，提供绿色、便捷的共享出行服务，是美团出行板块重要的组成部分。我们力求为城市可持续发展提供低碳智能的解决方案，通过技术创新和硬件升级，不断优化全流程骑行体验，为低碳出行提供更好的服务。其中，美团单车旨在为城市居民提供通勤接驳服务，满足用户短途接驳出行需求；美团电单车则满足用户中短途多场景低碳出行需求。
我们有开放的工作氛围，也有充满韧劲和创造力，心系低碳出行的伙伴。加入我们，一起为用户创造更好的出行体验。
岗位职责：
1.根据商家生命周期及经营场景，搭建分层分级的培训课程体系，确保培训覆盖的广度…
