招聘城市：天津
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：天津，郑州
…挖掘，制定分区域、分城市供给策略方向；
2、资源整合：根据零售区域供给策略方向，整合上下游等相关方资源和能力，有效联动总部策略中台与主站餐侧区域团队，向外为区域供给规模增长、供给运营健康等策略落地提供支持；
3、策略落地：制定策略目标，推动策略落地，阶段性对策略效果做过程监控、问题收集，协同相关部门有效解决；
4、策略监控及复盘：制定策略有效性评估标准和机制，对策略、工具方法等做有效性沉淀和复制。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上工作经验，其中至少有3年本地生活业务的策略运营/商业分析/商户运营/销售运营等经验；
2、具备优秀的逻辑分析能力，擅长分析和解读数据，相关工作经验优先；…
招聘城市：沈阳
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：长春
…签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，执行公司基础策略的基础上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.赋能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历;
2.5年以上外卖、即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时平台平台商户的运营逻辑优先；
3.具备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；…
招聘城市：哈尔滨
…签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，执行公司基础策略的基础上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.赋能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历;
2.5年以上外卖、即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时平台平台商户的运营逻辑优先；
3.具备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；…
招聘城市：上海
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：南京
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：无锡
…签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，执行公司基础策略的基础上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.赋能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历;
2.5年以上外卖、即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时平台平台商户的运营逻辑优先；
3.具备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；…
招聘城市：成都
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：北京
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：西安
…签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，执行公司基础策略的基础上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.赋能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历;
2.5年以上外卖、即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时平台平台商户的运营逻辑优先；
3.具备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；…
招聘城市：昆明
…签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，执行公司基础策略的基础上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.赋能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历;
2.5年以上外卖、即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时平台平台商户的运营逻辑优先；
3.具备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；…
招聘城市：重庆
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：长沙
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：南昌
…签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，执行公司基础策略的基础上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.赋能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历;
2.5年以上外卖、即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时平台平台商户的运营逻辑优先；
3.具备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；…
招聘城市：深圳
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：东莞
…签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，执行公司基础策略的基础上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.赋能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历;
2.5年以上外卖、即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时平台平台商户的运营逻辑优先；
3.具备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；…
招聘城市：佛山
…签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，执行公司基础策略的基础上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.赋能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历;
2.5年以上外卖、即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时平台平台商户的运营逻辑优先；
3.具备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；…
招聘城市：杭州
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
招聘城市：广州
…洽谈与拓展签约，处理复杂谈判；
2.商家运营：了解即时零售商户的运营逻辑并能对重点商户开展诊断，在执行公司基础策略上，通过对重点商户品价运营、陈列改造与活动策略制定，达成业绩目标；
3.商户问题解决：针对商户反馈问题，协调公司内部资源，为商户提供解决方案，提升商户满意度和留存率；
4.賦能与培训：协助城市经理对内进行谈判技巧、商户运营方法指导，提升团队整体战斗力；
5.区域市场策略建议：基于一线情况，提出区域市场拓展和运营的优化建议。
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.5年以上即时零售商户开发与运营经验，熟悉即时零售平台运营逻辑；
3.县备较强商务拓展和谈判能力，优秀的商家运营能力；
4…
