招聘城市：上海
…3.负责跟进产品开发流程，确保产品按时上线并达到预期的用户增长效果。
4.关注行业增长模式，结合业务特点，不断推陈出新。
任职要求：
1.本科及以上学历，5年以上增长产品经验，市场营销、数据分析、统计学等相关专业优先；
2.熟悉互联网产品的用户增长渠道和方法论，有激励业务经验、大型活动经验、本地类产品经验优先；
3.具有出色的逻辑思维、推理和数据分析能力，熟练运用SQL等可视化分析工具，能输出有质量的策略方案；学习能力与适应能力强、有战略框架思维、对业务有敏感度和洞察力；
4.良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效的协同各部门资源，推动项目实施。
岗位亮点：
1、个人独立负责产品及策略规划，成长空间…
招聘城市：北京
…团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。
岗位职责：
1. 负责在线娱乐订单交易方向，通过激励策略和产品手段&营销玩法，为订单流量增长与订单…
招聘城市：北京
…结合，设计垂直行业产品链路（如餐饮、酒旅、乐生活等），包含但不限于B端商家、销售系统、C端展示
3、建设该生态下激励玩法，能够让多方角色收益感知显现化，并形成规模化声量，形成产品化BC端增长手段，为垂直场景下DAU、转化率负责
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上产品经验，有餐饮/酒旅/零售行业背景者优先。
2、有从0到1孵化新项目的经验，能快速理解行业特性，输出可落地的产品策略。
3、善于跨部门协作沟通，有创新意识，能推动复杂项目从0到1落地。
岗位亮点：
1、合作范围覆盖全公司核心业务，能够深入全行业推动供给和用户体验升级。
2、新方向鼓励创新和快速迭代，有…
招聘城市：北京，上海
…APP 激励产品的相关工作，通过激励方向C端流量提效，产品创新，带动用户留存的提升
负责激励在独立端全链路的C端感知和形态，提升用户对激励的认知，从而带动激励渗透等相关指标提升
负责激励主页的框架结构和C端效率，平衡用户体验、交易等相关指标，优化C端界面设计，探索更多匹配激励用户的玩法，提升流量效率
关注行业和市场动向，理解不同用户群体的购物诉求，并基于对独立端用户的深刻理解，沉淀出满足不同用户群体需求的产品方案
任职要求：
具备 3 年左右的产品经验，具备专业的设计能力（需提供作品集），有公益、激励、增长、用户产品等相关工作经验优先
有用户视角的同理心，重视用户体验…
招聘城市：北京
…商业化产品经理工作经验，有成熟的流量场从 0 到 1 搭建及商业化落地案例，熟悉用户的行为逻辑与付费心理；
2.具备 “建场 — 扩流 — 商业化” 全链路操盘能力：能独立完成流量场景设计、用户规模扩大及商业化模式验证的闭环，有通过产品优化实现流量或商业化收入大幅提升的案例者优先；
3.精通 ToC 场景下的广告商业化链路：如信息流广告、激励视频、场景化植入等，对用户注意力经济、转化漏斗设计有深入理解；
4.具备敏锐的用户洞察与数据解析能力，能从用户行为数据中提炼流量增长机会与商业化优化方向；
5.个人素养：具备强烈的目标感和结果导向思维，擅长在用户体验与商业目标间找到…
招聘城市：杭州
…的增长负责。
2. 承接用增外投的流量，建设从外到内的完整产品链路；根据不同的流量点位类型，设计适合的投放与承接方案，提升唤端率、下载率、场景还原率等关键指标。
3. 建设用户转化的页面产品，根据不同的用户标签，结合闪购内的多种权益、供给等，设计用户激励玩法，丰富转化手段，提升转化率。建设相关的后台产品能力，支持业务快速实验和策略沉淀。
4. 与商业化团队合作，找到外投流量的商业化机会，提升商业化收入。
任职要求：
1. 具备3年以上互联网产品工作经验，有用户增长、流量转化或电商类产品经验者优先；
2. 熟悉用户增长模型和转化漏斗机制，对数据敏感，具备较强的逻辑分析与产品…
招聘城市：北京
…用户分层等关键模块；
2.数据驱动与商业敏感度：具备极强的数据敏感性与分析能力，能熟练运用SQL、Excel等工具进行深度数据挖掘与成本核算，在用户增长与成本控制之间做出最优决策；
3.项目管理与资源协调能力：卓越的跨部门沟通与资源协调能力，能在复杂环境中推动战略落地，具备结果导向的Owner意识；
4.创新思维与抗压能力：对用户心理有敏锐洞察，善于设计创新性的激励玩法，适应互联网行业的快速迭代与高强度工作。
岗位介绍：
“用户为本，科技向善”，是写在每位腾讯产品人心中的一句箴言。在互联网浪潮中，大众的生活已被深刻地改变，如何为用户创造价值、创造怎样的价值，需要每位产品人花费…
招聘城市：深圳
…搭建激励增长运营后台，结合玩法策略沉淀标准化激励组件模块，提升长期激励运营效率。
4. 整合内外部渠道流量，基于分渠道用户画像特点，设计差异化承接链路及数值策略。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，3年以上用户增长产品或激励策略产品经验，有从0到1搭建激励体系经验为加分项。
2. 数据敏感度高，能够通过数据波动快速定位业务问题，强目标导向推动项目落地，解决业务问题。
3. 有出色的跨团队沟通协调能力，能够协调各方资源并推进项目，能统筹和推动复杂项目。
4. 具备产品和运营复合能力模型，能够独立闭环产出PRD并完成数值策略设计。
5. 对AI行业有热情，有探索精神，能够快速适应业务变化。
岗位介绍：
“用户为本…
招聘城市：北京
…搭建激励增长运营后台，结合玩法策略沉淀标准化激励组件模块，提升长期激励运营效率。
4. 整合内外部渠道流量，基于分渠道用户画像特点，设计差异化承接链路及数值策略。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，3年以上用户增长产品或激励策略产品经验，有从0到1搭建激励体系经验为加分项。
2. 数据敏感度高，能够通过数据波动快速定位业务问题，强目标导向推动项目落地，解决业务问题。
3. 有出色的跨团队沟通协调能力，能够协调各方资源并推进项目，能统筹和推动复杂项目。
4. 具备产品和运营复合能力模型，能够独立闭环产出PRD并完成数值策略设计。
5. 对AI行业有热情，有探索精神，能够快速适应业务变化。
岗位介绍：
“用户为本…
招聘城市：深圳
…玩法，寻找社交业务中的可能创新点并快速尝试。
岗位要求：
1、本科及以上学历，3年以上工作经验，具备用户增长产品或策略产品经验；对于裂变/激励等有了解
2、用户增长基础方法论，独立负责过端内用户增长项目；熟悉和做过AI、社交、工具、游戏、内容产品优先；
3、自我驱动力极强，抗压力强，具有强烈责任心和目标导向；具备良好沟通能力和团队合作精神；
4、具备较好逻辑思维、学习能力和成长意识佳。
加分项：
1.有深度的AI 工具使用习惯，具备数据背景、策略产品背景优先。
岗位介绍：
“用户为本，科技向善”，是写在每位腾讯产品人心中的一句箴言。在互联网浪潮中，大众的生活已被深刻地改变，如何为用户…
招聘城市：北京
…app内娱乐场景（游戏、视频、小说、工具等场景）中建立交易生态，通过差异化商品满足用户成交诉求。
2. 结合各场景玩法特性，设计交易玩法及对应激励权益，刺激用户当日&复购订单。
3. 设计更偏向年轻交易用户的频道及玩法，提升目标用户的留存时长&体验，具备用户增长经验更佳。
任职要求：
1. 本科及以上学历，至少5年互联网产品工作经验，具备交易或激励玩法经验者优先。
2. 熟悉订单相关指标，有较强的数据分析能力，能够通过调研与分析制定解决方案。
3. 擅长跨部门沟通协作，有良好的沟通协调能力，能够以目标为导向推进工作。
岗位亮点：
行业中激励订单是较成熟的玩法模型，基于在线娱乐巨大流量中孵化订单机会，增长潜力巨大
招聘城市：深圳
…执行：独立设计移动端、内部生态下的AI产品裂变增长方案，负责从策划到落地的全流程管理，同时探索新兴渠道的裂变玩法，建立可复用的端外流量裂变增长模板；
2.通过用户画像分析设计精细化运营策略，负责用户增长与留存优化，包括搭建私域流量增长体系，整合公域资源等；
3.结合用户全生命周期，设计激励体系（如积分、权益）驱动拉新和促活指标提升，通过数据驱动，监控关键指标通过A/B测试优化活动节点；
4.跨部门协作与资源整合 联动设计、技术团队，优化活动素材视觉冲击力及落地页体验。
岗位要求：
1.本科及以上学历，3年以上裂变运营/用户增长经验，有裂变方案论沉淀，熟悉微信生态规则及裂变工具；
2…
招聘城市：北京
…执行：独立设计移动端、内部生态下的AI产品裂变增长方案，负责从策划到落地的全流程管理，同时探索新兴渠道的裂变玩法，建立可复用的端外流量裂变增长模板；
2.通过用户画像分析设计精细化运营策略，负责用户增长与留存优化，包括搭建私域流量增长体系，整合公域资源等；
3.结合用户全生命周期，设计激励体系（如积分、权益）驱动拉新和促活指标提升，通过数据驱动，监控关键指标通过A/B测试优化活动节点；
4.跨部门协作与资源整合 联动设计、技术团队，优化活动素材视觉冲击力及落地页体验。
岗位要求：
1.本科及以上学历，3年以上裂变运营/用户增长经验，有裂变方案论沉淀，熟悉微信生态规则及裂变工具；
2…
招聘城市：北京，深圳
…业务的用户侧产品体验设计，需兼顾全球通用性与地域文化差异，构建跨市场的一致性体验。
2.深度参与业务决策，利用用户路径规划能力，针对转化漏斗进行全流程优化。通过设计手段驱动用户增长、留存及下单转化。
3.承担项目核心负责人（Owner）角色，负责从业务对接、策略制定到高保定原型、动效Demo输出的全过程。监督开发落地，确保设计还原度与交互品质。
4.针对国际化市场的营销节点，设计创新的互动玩法（如游戏化增长、激励体系），并沉淀出一套体系化的营销设计方法论。
5.对业务数据高度敏感，通过数据分析、A/B Testing验证设计方案，并能根据反馈快速迭代，确保持续超出业务预期。
任职要求：
1.3-5年以上增长设计相关…
招聘城市：杭州
…深入理解用户需求与业务目标，通过数据驱动与用户洞察，设计并落地高转化、高留存的营销产品策略与功能。
3.联动运营、算法、数据、开发、设计等团队，推动产品高效迭代与上线，确保产品体验与业务目标达成。
4.关注行业趋势与竞品动态，持续优化产品架构与用户体验，打造具有行业影响力的用户营销产品标杆。
任职要求：
1.本科及以上学历，3年以上互联网产品经理经验，有电商、零售、O2O等行业用户营销、营销工具、营销玩法产品经验者优先。
2.具备出色的数据分析能力与逻辑思维**，熟练使用SQL、Excel等工具，能基于数据驱动产品决策，熟悉算法协同模式，掌握实验机制。
3.对用户心理与行为有深刻理解，熟悉各类营销玩法与用户激励机制…
招聘城市：北京
…沟通和激励机制，构建良好的创作者生态，促进高质量内容产出；
4.社区氛围与体验：积极与用户互动，收集并分析用户反馈，及时处理用户问题。制定社区规范，引导文明互动，营造积极、健康的社区氛围，并协同产品团队优化用户体验。
岗位要求：
1.学历与经验：本科及以上学历，拥有3年以上互联网社区用户运营或相关工作经验，有成功运营案例或知名社区平台经验者优先；
2.用户洞察力：具备强烈的同理心，能深刻理解用户需求和心理，并乐于与用户沟通；
3.活动策划与执行：具备优秀的活动策划能力和文案功底，能独立策划并落地用户增长或活跃活动；
4.具备社群运营经验或拥有一定的创作者资源者更佳。
岗位介绍：
“用户为本…
招聘城市：深圳
…沟通和激励机制，构建良好的创作者生态，促进高质量内容产出；
4.社区氛围与体验：积极与用户互动，收集并分析用户反馈，及时处理用户问题。制定社区规范，引导文明互动，营造积极、健康的社区氛围，并协同产品团队优化用户体验。
岗位要求：
1.学历与经验：本科及以上学历，拥有3年以上互联网社区用户运营或相关工作经验，有成功运营案例或知名社区平台经验者优先；
2.用户洞察力：具备强烈的同理心，能深刻理解用户需求和心理，并乐于与用户沟通；
3.活动策划与执行：具备优秀的活动策划能力和文案功底，能独立策划并落地用户增长或活跃活动；
4.具备社群运营经验或拥有一定的创作者资源者更佳。
岗位介绍：
“用户为本…
招聘城市：北京
岗位职责：
1.设计和搭建内容模块的核心产品策略，包括但不限于：创作者分级体系、内容正向激励体系、以及面向消费端的推荐与分发策略，实现用户、创作者与平台的价值共赢；
2.深度理解并定义AI平台的“内容画风”与“价值导向”，在保障用户体验和平台长期健康的前提下，驱动内容业务的可持续增长；
3.主导建立内容生态健康度的评估模型，通过A/B test、数据分析和用户研究，敏锐洞察生态内的潜在风险与机会（如：争议性内容、低质内容、创新裂变玩法等），并推动策略快速迭代；
4.紧密协同模型策略、算法、研发、运营、法务等团队，拆解目标，管理项目优先级，高效整合资源，确保关键策略的成功落地与效果验证。
岗位要求：
1.本科及…
招聘城市：深圳
岗位职责：
1.设计和搭建内容模块的核心产品策略，包括但不限于：创作者分级体系、内容正向激励体系、以及面向消费端的推荐与分发策略，实现用户、创作者与平台的价值共赢；
2.深度理解并定义AI平台的“内容画风”与“价值导向”，在保障用户体验和平台长期健康的前提下，驱动内容业务的可持续增长；
3.主导建立内容生态健康度的评估模型，通过A/B test、数据分析和用户研究，敏锐洞察生态内的潜在风险与机会（如：争议性内容、低质内容、创新裂变玩法等），并推动策略快速迭代；
4.紧密协同模型策略、算法、研发、运营、法务等团队，拆解目标，管理项目优先级，高效整合资源，确保关键策略的成功落地与效果验证。
岗位要求：
1.本科及…
招聘城市：北京
岗位职责：
1.设计和搭建内容模块的核心产品策略，包括但不限于：创作者分级体系、内容正向激励体系、以及面向消费端的推荐与分发策略，实现用户、创作者与平台的价值共赢；
2.深度理解并定义AI平台的“内容画风”与“价值导向”，在保障用户体验和平台长期健康的前提下，驱动内容业务的可持续增长；
3.主导建立内容生态健康度的评估模型，通过A/B test、数据分析和用户研究，敏锐洞察生态内的潜在风险与机会（如：争议性内容、低质内容、创新裂变玩法等），并推动策略快速迭代；
4.紧密协同模型策略、算法、研发、运营、法务等团队，拆解目标，管理项目优先级，高效整合资源，确保关键策略的成功落地与效果验证。
岗位要求：
1.本科及…
