招聘城市：上海
岗位职责：
商品选品与策略制定：根据平台核心用户人群求购行为和市场趋势，制定频道商品选品机制；持续丰富商品动销底池，提升转化率和爆品规模；
数据洞察和分析能力：建立量化的效果数据和商品标签体系，对商品数据进行分析和总结，根据数据优化选品策略；
协同产品算法，根据商品特性找到高效的爆款销售链路，持续渗透更多行业品类
任职要求：
本科及以上，三年以上互联网工作运营经验
数据分析能力，熟练使用数据提取和整理工具，具备良好的数据分析能力，能够利用数据指导运营
策略制定能力，能够深入业务，提炼工作要点，善于制定策略并推动落地；
具备良好的抗压能力和自驱力，能够应对高强度工作
招聘城市：北京，上海，深圳，杭州，广州
岗位职责：
1.基于对不同国家用户画像和需求的洞察，制定品类运营策略
2.针对重点运营商圈，制定和落地招商和商家成长策略
3.监控成交数据，定位问题并推动优化，为 GMV 健康增长负责
4.联动产品、合规、履约等团队，推动跨境贸易链路的不断完善
任职要求：
1.本科及以上学历，2 年以上跨境电商平台运营经验，有家居、潮玩、手工艺、非遗等品类经验优先
2.熟悉跨境电商商品全生命周期：上架、优化、调价、活动、清仓、合规
3.数据驱动，具备良好的数据分析、逻辑判断与项目推进能力
4.沟通协调能力强，能高效对接商家、运营、产品、供应链等多方
5.英语可作为工作语言，熟悉欧美 / 东南亚市场优先
6.对海外趋势、社媒热点、爆款…
招聘城市：上海
…能够提炼和萃取适合新锐客户的营销链路和打法，在平台更大客户范围内推广复制成功实践；
4、深刻理解客户的经营和营销诉求，基于平台场域及能力，打造适配的投放策略，提升客户效果和变现效率 ；
5、洞察电商行业用户诉求，基于平台搜索、推荐场景流量特性，打造符合用户需求的广告策略；
6、探索品类玩法，支撑商家规模和品类丰富度的扩展。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、有丰富的广告运营或电商运营经验，对新锐品牌孵化-成长-跃迁有热情，具备较好的韧劲与策略思维；
2、具备跨团队协作能力与强客户沟通能力，有商业敏感度并具备强数据分析能力；
3、至少3年相关工作或行业经验，具备行业经验者优先…
招聘城市：杭州，上海
…商家的整体运营，为行业城市份额增长负责；
2. 制定并落地区域医药商家分层运营策略，涵盖入驻拓展、商品供给优化、活动策划、流量协同及履约协同等全链路运营动作，管理商户紧跟平台运营策略和落地；
3. 深度对接本地连锁药店、区域品牌方等核心医药生态伙伴，推动商户线上化能力建设与即时零售销售规模提升，提升商家淘闪侧平台份额增长；
4. 基于城市业务数据及行业趋势，定期输出运营复盘报告与增长建议，驱动本地医药生态健康可持续发展。
任职要求：
1. 具备医药或电商平台运营从业背景，中大型连锁、合资药企电商运营岗位经验优先；
2. 5年以上相关领域运营工作经验，有医药健康行业B端商家运营、平台类目运营或区域市场…
招聘城市：北京
…流程。
2.活动运营：洽谈品类/品牌充分利用平台及自有资源，打造各类营销活动，并协助输出活动方案及复盘结果，以提升品类、品牌的用户认知及销售结果。
3.关注业务的UE模型的核心数据，包括客单价、单量、毛利、损耗等，对商品经营结果负责。
4.及时快速的响应、解决相关业务团队的问题，优化工作流程及工作方法。
任职要求：
1.本科及以上，有丰富互联网销售支持工作经验，有生鲜电商运营、生鲜商品运营经验优先。
2.思路清晰，有较强的数据分析能力，能独立完成报表制作、数据分析及报告撰写，熟练运用办公软件。
3.善于沟通，工作积极性高，工作投入度高，有责任心，具有良好的团队合作意识。
4.具备以下者优先，线上零售运营…
招聘城市：北京
…用户购物体验等负责；
2.充分理解小象超市业务的战略定位和用户价值，深入调研行业及市场信息，洞察商家供给及用户需求变化的规律及趋势，完善商品结构，打造爆品/新品，沉淀可复制的标准化商品运营流程；
3.带领团队深度理解竞争环境，洽谈品类/品牌充分利用平台及自有资源，打造各类营销活动，并协助输出活动方案及复盘结果，以提升品类、品牌的用户认知及销售结果；
4.关注业务的UE模型的核心数据，包括订单量、毛利率、损耗、人力成本等，对商品经营结果负责。及时快速的响应、解决相关业务团队的问题，优化工作流程及工作方法。
任职要求：
1.本科及以上学历，有食品电商运营/食品商品运营/食品品牌方/食品零售行业经验；
2…
招聘城市：上海
…精细化运营体系搭建：设计并执行全国号内容生产与分发机制，打磨货盘策略，沉淀可复制的高效运营模型；主导单城市MVP打造，跑通"短视频种草-直播分发-私域交易"闭环，输出标准化SOP并推动多城市规模化复制。
3、商业化能力升级：结合通兑券、本地化服务等工具，设计内容驱动的商业模式，提升内容转化率与用户LTV；通过高质量内容模板开发与运营，实现内容与商品的全国覆盖及城市精细化运营。
4、跨团队协同与资源整合：联动产品、技术、城市运营团队，推动内容工具迭代与数据监控体系搭建；整合内外部资源（如本地商家、KOL），提升内容生态丰富度与用户粘性。
任职要求：
1、经验要求：5年以上内容运营或电商运营经验…
招聘城市：北京，武汉
…店。
3、医疗器械品类及商品运营：从平台人群适配角度且结合市场需求，挖掘适合饿侧及淘宝闪购的商品供给、能够调动品牌资源共同孵化爆款商品，及为饿侧及淘宝闪购引流提高知名度；
4、商家运营：负责商家端招商、落地和执行，对商家进行分类/分层管理，确保商家日常活动、品类活动，各频道活动等；
6、流量渠道合作：配合C端做各流量渠道开拓，有效组织和整合商家商品资源，逐步渗透各活动场域；
7、持续优化取消率及CPO：与平台客满配合，指导商家制定策略在日常和突发事件时及时优化取消率及CPO。
任职要求：
1、3年以上医疗器械行业经验或互联网电商平台或自营大店运营经验；
2、熟悉…
招聘城市：上海
…3. 用户研究支持
- 辅助深度洞察：配合用研团队执行定量问卷（满意度调研）和定性访谈（退货用户深访），输出可落地的业务建议。
- 竞品对标：分析行业标杆案例，提炼可复用的体验优化方案。
任职要求：
- 3年以上电商体验运营/用户研究，熟悉前链路体验分析，售后，物流等环节；
- 具有较好的分析能力和推动力，需要有敏感的体验感知和很强的信念和推动力；
- 核心能力：
- 运营主导：具备项目管理能力，能推动跨部门（产品、供应链、客服）协同落地优化项目；研究辅助：掌握基础case分析和用研方法（问卷设计、访谈提纲），能快速转化洞察为运营动作。
- 加分项
- 有电商平台规则设计（如赔付标准、服务分体系）经验者优先。
- 熟悉用户体验度量模型（如HEART…
招聘城市：北京，上海
…以及有效的KA商家经营需求、，并能根据平台产品能力搭建有效的运营方案、或者联动产品迭代建设新的产品能力；
4. 能有效联动横向团队，通过高效的资源协调完成既定目标。
任职要求：
1. OTA或电商供给运营、供应链运营经验，3年以上；
2. 熟悉商家分层分类、供应链经营成本分析、供需联动；
3. 有熟练的数据分析、项目复盘能力（必备项）；
4. 具备体系性思考能力，表达逻辑清晰，具备跨组织协调资源能力，较强的数据处理及分析的能力；
5. 聪明好学，自我驱动，有韧劲。
岗位亮点：
1.业务规模大、复杂度高，岗位职能兼具体系建设和业务实践，对供给运营方向来说有极大的挑战和成长机会。
2.可构建广而深的业务领域知识体系…
招聘城市：杭州，上海
…增长、精细化运营策略设计，通过渠道拓展、流量优化、用户分层、玩法设计等手段提升行业用户规模及活跃度；
2、结合数据分析能力，推动用户生命周期管理，包括新客转化、沉默用户召回、高价值用户留存等场景的策略制定与落地；
3、完善用户运营体系，协同产品、技术、数科等部门，推动运营方案的产品化与流程优化，提升运营效率；
4、关注市场环境和用户购买习惯变化，针对市场动态及时调整和更新用户策略。
任职要求：
1、对近场电商行业熟悉，3年以上电商平台运营经验，有即时零售行业经验者优先；
2、有数据洞察能力，能基于数据分析发现业务潜在机会点，有独立有效的数据分析框架和逻辑，具备用户运营、行业增长运营的经验者优先…
招聘城市：杭州
职位描述：
负责行业中台事项，服务于近场零售业态的中台工作：
1，有商超、便利店、仓店相关的工作经验；对于全链路体系了解；
2，有能力提炼规则，可以体系化的沉淀方法论；
3，对内统筹协调各部门资源，做好各项营销活动的落地工作，服务前台业务拿结果。
任职要求：
1、行业经验：5年以上工作经验，对于业务有深度了解；
2、分析洞察力：熟悉电商平台运营规则，具备数据分析能力及较强的市场洞察能力和商业敏感度，可制定短中长期的行业规划和运营策略
3、沟通与协调能力：具备优秀的沟通和协调能力。
招聘城市：杭州
…规模增长、精细化运营策略设计，通过渠道拓展、流量优化、用户分层、玩法设计等手段提升行业用户规模及活跃度；
2、结合数据分析能力，推动用户生命周期管理，包括新客转化、沉默用户召回、高价值用户留存等场景的策略制定与落地；
3、完善用户运营体系，协同产品、技术、数科等部门，推动运营方案的产品化与流程优化，提升运营效率；
4、关注市场环境和用户购买习惯变化，针对市场动态及时调整和更新用户策略；
任职要求：
1、对近场电商行业熟悉，3年以上电商平台运营经验，有鲜花行业经验者优先；
2、有数据洞察能力，能基于数据分析发现业务潜在机会点，有独立有效的数据分析框架和逻辑，具备用户运营、行业增长运营的经验者优先；…
招聘城市：杭州
…规模增长、精细化运营策略设计，通过渠道拓展、流量优化、用户分层、玩法设计等手段提升行业用户规模及活跃度；
2、结合数据分析能力，推动用户生命周期管理，包括新客转化、沉默用户召回、高价值用户留存等场景的策略制定与落地；
3、完善用户运营体系，协同产品、技术、数科等部门，推动运营方案的产品化与流程优化，提升运营效率；
4、关注市场环境和用户购买习惯变化，针对市场动态及时调整和更新用户策略。
任职要求：
1、对近场电商行业熟悉，5年以上电商平台运营经验，有鲜花行业经验者优先；
2、有数据洞察能力，能基于数据分析发现业务潜在机会点，有独立有效的数据分析框架和逻辑，具备用户运营、行业增长运营的经验者优先；…
招聘城市：上海
…SOP预案设定。
跟进活动上线全过程，监控活动数据，及时调整策略，确保活动效果最大化。
4、其它工作
流量推广：拓展站内、站外引流渠道（如小红书、抖音）。
数据分析与复盘：对活动数据进行深度分析，输出复盘报告，总结活动，持续优化运营策略。
行业动态关注：关注精品动态，定期进行市场调研，为店铺运营提供支持。
任职要求：
受教育程度：本科及以上
经验：3年以上，电商平台运营或线上门店/活动运营经验，有成功案例者优先。
核心能力：
数据敏感：熟练使用EXCEL工具（透视表、基础函数）
策划执行：具备活动策划思路，能独立撰写方案并推动落地，执行力强
沟通协作：跨部门沟通顺畅，能高效对接合同部门（BD、服务商、设计、客服等）
加分项：
内容运营经验
Photoshop工具
SQL工具
招聘城市：甘肃，河北，安徽，六盘水，福州，新疆，郑州，荆州，成都
…团建项目、家庭日运动会、诺宝贝托管中心等
招聘摘要: 三诺生物现面向社会进行招聘。公司是全球领先的糖尿病数字管理专家，拥有众多荣誉和成果。一、招聘职位1. 研发/智慧医疗类：医学检验工程师、医疗器械测试工程师等。2. 质量/注册法规类：国际注册工程师、高级设计开发主管/工程师等。3. 生产供应链类：智能制造工程师、物流专家等。4. 品牌/设计/视频制作类：3D建模师、高级视觉设计师等。5. 营销类：消费市场（终端销售专员、渠道销售专员等）、国际市场（国际销售主管/经理、医疗产品经理）、电商/客服/运营类（直播运营专家、客服运营专家等）。6. 职能类：国际财务BP / 国内财务BP专家。7. 实习生类：企业实习实习生、校园招聘实习…
招聘城市：利雅得
…并持续向世界迈进。
岗位职责：
1.日常监控站内外各渠道流量转化效率，及时了解异动原因并推进策略迭代，为站外渠道DAU及站内首页各模块转化效率负责；
2.围绕沙特阶段性业务目标，制定差异化的站内流量分发策略规划，并推动相关产品及策略迭代；
3.拓展各类站外新流量渠道，针对不同渠道特性制定运营方案并落地，推动相关产品及策略迭代；
4.管理导购、搜推、交易、触达等流量相关产品需求，推动规划产研团队落实实施计划，把控上线风险；
任职要求：
1.有3年及以上电商/O2O 流量运营/渠道运营/策略运营/产品经理等相关工作经验；
2.具备较强的逻辑思维能力、框架思考能力，能够有条理地呈现工作产出；…
招聘城市：北京
…模块设计、完善交易链路，提升整体访购率；并结合业务发展阶段调整首页布局，以持续提升运营效率。
2、负责App内各模块（包含但不限于搜推、金刚、频道、站内外触达等）流量资源的动态分配与权重调整，提升转化和用户体验
3、搭建数据分析看板，监控流量、转化、GMV等核心指标，推动A/B测试和策略优化
4、联合算法团队推动个性化推荐和流量分发效率提升
5、跨部门协作，保障大促、重点活动流量资源高效配置
6、应对突发流量、资源紧张等场景，制定应急调度方案并推动创新机制落地
任职要求：
5年以上互联网外卖/电商/平台流量运营或数据分析经验
熟练SQL、数据分析工具，有A/B测试经验
具备较强数据敏感度、逻辑…
招聘城市：利雅得
…并持续向世界迈进。
岗位职责：
1.日常监控站内外各渠道流量转化效率，及时了解异动原因并推进策略迭代，为站外渠道DAU及站内首页各模块转化效率负责；
2.围绕沙特阶段性业务目标，制定差异化的站内流量分发策略规划，并推动相关产品及策略迭代；
3.拓展各类站外新流量渠道，针对不同渠道特性制定运营方案并落地，推动相关产品及策略迭代；
4.管理导购、搜推、交易、触达等流量相关产品需求，推动规划产研团队落实实施计划，把控上线风险；
任职要求：
1.有3年及以上电商/O2O 流量运营/渠道运营/策略运营/产品经理等相关工作经验；
2.具备较强的逻辑思维能力、框架思考能力，能够有条理地呈现工作产出；…
招聘城市：杭州
…为商家提供营销活动的支持和指导，提高商家的参与度和活动效果；
5.结合行业趋势，竞争对手行业动作及平台的发展战略，制定鲜花优品的中长期发展规划，明确业务目标和重点工作，推动业务的持续发展和创新。
任职要求：
1.具有3年以上即时零售平台或电商平台的运营工作经验，有鲜花行业运营经验者优先；
2.熟悉中台运营的工作流程和业务模式，具备较强的业务分析和数据处理能力；
3.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作；
4.具有较强的逻辑思维能力和创新意识，能够快速适应变化的市场环境和业务需求，提出创新性的解决方案和运营策略。
