牛大妈在社招职位搜索社区举报策略运营 有 9 条结果

小红书 社区举报策略运营

全职 武汉,北京
招聘城市:武汉,北京
…职责:
1、制定合理的社区举报审核链路,优化举报机审和人审策略,降低风险内容的待审时长和漏放,确保风险内容在举报场景快速准确拦截;
2、以提升人审资源利用率为目标,通过运营视角解决人审效率、延时等效率指标问题;
3、负责用户举报的满意度提升,深度分析用户举报后不满意的原因,提出机制、流程、产品等优化方案;
4、负责设计举报C端到后端的人/机审核链路,承接人审相关的产品运营需求,解决链路、工具上的低效问题。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年及以上互联网策略运营经验,有产运经验加分;
2、非常熟悉审核链路,了解机审策略基本原理和人审资源的分配利用;
3…

小红书(xiaohongshu) 举报策略运营-T&S

全职 武汉,北京
招聘城市:武汉,北京
…职责:
1、制定合理的社区举报审核链路,优化举报机审和人审策略,降低风险内容的待审时长和漏放,确保风险内容在举报场景快速准确拦截;
2、以提升人审资源利用率为目标,通过运营视角解决人审效率、延时等效率指标问题;
3、负责用户举报的满意度提升,深度分析用户举报后不满意的原因,提出机制、流程、产品等优化方案;
4、负责设计举报C端到后端的人/机审核链路,承接人审相关的产品运营需求,解决链路、工具上的低效问题。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年及以上互联网策略运营经验,有产运经验加分;
2、非常熟悉审核链路,了解机审策略基本原理和人审资源的分配利用;
3…

小红书 社区举报规则策略运营

全职 北京,武汉
招聘城市:北京,武汉
岗位职责:
1、制定小红书平台举报业务内容审核规范,为平台的安全和生态治理提供依据;
2、基于大盘内容风险域和审核标准,叠加举报场景判罚原则,制定和维护贴合小红书举报的内容审核标准,对规则的合理性和可执行性负责;
3、监测和评估各风险域在举报场景的治理情况,通过case分析、感知内外部的风险变化等迭代规则,对业务治理的范围和问题定义进行有效反哺;
4、协作上下游链路,承接新场景的标准制定并保障落地到人审,不断优化规则以提升人审质量。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年社区内容治理和规则运营经验,5年以上的社交内容方向经验,举报方向优先;
2、熟悉互联网内…
招聘城市:上海
岗位介绍:
职位描述
工作职责:
1、社区画风生态治理:通过数据分析和各类信源,发现并定义B站社区应治理的问题(如低俗、引战、歧视等)等,通过内容审核、推荐搜索干预、账号治理等方式,形成体系化的治理策略,为生态治理目标和用户体验指标负责;
2、社区治理流程优化:协同算法、机审、人审多部门,搭建策略产品和生态机审能力,优化审核环节,完善用户举报流程,为策略运营和审核执行的效率负责,提升用户体验和up主体验;
3、社区治理外宣沟通:站在平台导向、舆论环境和核心用户体验的立场,通过平台公约、治理公告、用户活动、通知透传等方式,向平台用户解释治理主张、宣传治理成果。
工作要求:
1、本科及以上学历,具备2…

小红书 社区举报风险感知运营

全职 北京,武汉
招聘城市:北京,武汉
岗位职责:
1、基于对内容治理风险域的理解,结合高频举报等数据,对于社会热点事件、聚类风险内容等输出举报研判结果;
2、对各类风险事件、用户反馈典型问题能够快速判断,结合站内外数据综合判断风险程度和影响面,及时上升对外流转;
3、能够对举报场景的各类风险内容和数据做周期性分析与总结,精准剖析问题;
4、针对高风险内容给到举报侧主张,推动治理方解决问题,复盘原因和跟进风险解决进度。
任职要求:
1、本科及以上学历,有内容审核从业经验,新闻传媒、中文专业更佳;
2、对内容风险有强敏感度,具备问题发现、分析问题的能力,关注社会热点;
3、抗压能力强,具备良好的跨团队协作能力和团队合作意识。

小红书(xiaohongshu) 举报策略产品-T&S

全职 北京,上海
招聘城市:北京,上海
岗位职责:
1、负责举报相关产品的建设与迭代,包括刻画用户举报体验,优化举报链路优化,降低举报费力度、优化举报后反馈链路,并为体验优化的结果负责;
2、基于数据分析、用户和社区生态洞察,定义举报业务场景的主要矛盾,制定相应的识别和处置方案,提升举报侧问题上浮和处置效率;
3、跨团队沟通协作,推进关键项目在业务落地,监控业务核心数据指标,提出优化建议,牵引算法和运营团队做功,共同达成业务目标。
任职要求:
1、本科及以上学历,有过生态治理、推荐策略产品经验的优先;
2、有较好的数据敏锐度和优秀的分析能力,具备较强的逻辑思维能力;
3、既具备业务抽象能力,也关注细节,善于将复杂问题拆解并推动执行…
招聘城市:上海
…魅力。B站以“创作者+社区”为核心基因,在国内已连接3.76亿月活跃用户(其中86%为Z世代),如今正致力于将这一成功模式在全球范围内复制并本土化落地。
职位描述
工作职责:
1.负责B站海外分发内容的机审能力建设,将平台规则和社区公约转化为AI模型可识别的标准化特征,持续提升识别能力的准召。
2.负责B站海外分发内容的审核链路搭建,完善送审处置策略和决策仲裁逻辑,在人审资源有限的条件下实现人机协同效率最优。
3.负责B站海外审核台的AI工具建设,为审核员提供多语种翻译和跨文化理解的功能和工具,提升人审效率和准确率。
4.负责用户举报申诉…
招聘城市:北京,上海
…决策、处罚结果、申诉流程以及举报机制。你的工作将帮助平台治理变得更加透明、可理解且公平,提升用户对平台规则与治理决策的信任。
你将与工程、设计、政策、运营及数据团队紧密合作,将复杂的治理规则转化为简单清晰且可规模化的产品体验,服务全球用户生态。
工作职责
1、负责用户信任与透明度产品能力的愿景、策略及产品路线图规划。
2、设计清晰透明的用户治理沟通体验,让用户能够理解平台审核结果、处罚原因及相关规则解释。
3、构建并持续优化用户申诉与举报产品体系,提升治理流程的公平感知与整体治理效率。
4、设计产品内的用户教育与规则引导机制,帮助用户理解平台规则、社区规范及安全行为标准。
5…
招聘城市:北京,上海
…职责:
1、根据用户在消费侧的负反馈信号,面向不同消费人群,制定问题内容的干预策略,降低举报率、负评率,优化用户的消费体验;
2、基于数据、用户调研和产品思考,定位平台治理和用户体验之间的夹角问题,并给出系统性的解决方案,落地成产品能力;
3、监控体验核心指标,推动跨团队协作,和算法、推荐侧共同做功,推进体验优化项目落地,拿到体验优化在业务侧的收益。
任职要求:
1、本科及以上学历,了解推荐系统或有推荐策略产品经验的优先;
2、优秀的数据分析、问题洞察能力和逻辑思维能力,能够从数据中发现问题和机会,并进行策略改进;
3、具备强自驱力 ,不限于经验主意,打破常规、积极探索策略迭代,寻求多种解决方案;…