招聘城市：上海
…模型训练、评估、部署的全流程经验；熟悉Prompt Engineering、RAG、Agent等AI应用范式；
专业经验：3年以上算法/机器学习相关经验，硕士及以上学历，计算机科学/人工智能/数学/统计学等相关专业；有信贷风控场景经验者优先。
核心能力：精通Python编程，熟练使用SQL进行数据分析；深入理解机器学习/深度学习原理，具备从算法选型到工程落地的完整能力；具备较强的业务理解能力，能将业务问题转化为AI解决方案。
软性素质：强烈的好奇心与自驱力，对前沿技术有持续探索的热情；具备多元化思维，能够从不同视角分析和解决问题；能够忍受不确定性，在快速变化的业务环境中保持韧性和创造力；善于应用AI工具提升工作效率，将AI…
招聘城市：上海
…控模型实操经验优先。
专业经验：3年及以上金融机构（银行、头部互联网金融、消费金融公司等）信贷风险管理经验，熟悉信贷全生命周期的风控策略体系；本科及以上，统计、数学、计算机、风控相关专业。
核心能力：精通Python、SQL等数据分析方法，熟练掌握风控建模，懂模型评估与迭代；卓越的逻辑思维能力与数据敏感性，能够从复杂数据中提炼商业洞察。
软性素质：强烈的好奇心与自驱力，对业务结果负责；具备多元化思维，能够从不同视角分析和解决问题；能够忍受不确定性，在快速变化的业务环境中保持韧性和创造力；善于应用AI工具提升工作效率；具备风险敏感度，逻辑严谨。
岗位亮点：
AI机会：深度参与并主导AI技术…
招聘城市：北京
…评测报告产出与沟通--将评测结论清晰传达给产品/研发,推动落地改进
任职要求：
1）1-3年数据分析、产品、或测试相关经验
2）具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力,能使用ai+sql/Python完成常见的数据处理工作
3）有搜推/NLP/AI 相关评测、效果分析经验优先
岗位亮点：
1）每天直面模型真实输出，从 badcase 中积累对 LLM/Agent 能力边界的一手认知，比多数产品和研发更早感知技术演进方向
2）不是纯执行型测试岗，而是参与评测体系从 0 到 1 搭建，有机会定义"什么算好"的标准
3）日常工作横跨数据分析、prompt 调优、pipeline 工具建设，天然锻炼复合能力，不被单一职能框死
4）结论直达产品/研发决策层，推动链路短…
招聘城市：北京，上海
…管理
- 组建并管理点评 AI Builder 团队；
- 明确团队能力模型，建立 Agent 工程、AI 工具集成、Prompt 工程、AI 评测等方向的梯队建设；
- 推动团队文化建设，打造务实、自驱、开放、追求卓越的工程师团队。
2. 面向业务的 Agent 工具建设
- 深入了解点评各业务团队的工作流程和痛点；
- 设计和建设面向业务团队的通用 Agent 交互平台，支持低代码/无代码创建、调试、部署 AI Agent，让非技术同学也能轻松使用 AI 能力；
- 建设各类AI agent应用层能力。
3. 业务工作流程识别与 AI 提效
- 深度与业务、产品、运营高频共创，系统性梳理各团队的核心工作流程；
- 识别适合 AI 介入的环节，评估提效潜力和实施路径；
- 结合公司内部 AI 工具和外部 AI 能力，设计并落地提效方案…
招聘城市：深圳
…延迟、性能瓶颈）；
4.创意迭代与品质把控：参与动画评审会，根据反馈快速迭代优化动画质量；研究行业前沿动画技术（如AI动画生成、实时动画合成），探索技术创新并落地应用。
岗位要求：
1.5年以上游戏动画经验，至少参与过1款已上线的3A级主机/PC游戏项目，有《神秘海域》系列或同类型动作冒险游戏经验者优先；
2.核心技能：精通Maya、3D Max等动画软件，熟练使用Motion Builder、Blend Shape等工具；熟悉PBR流程及Substance Painter/Designer等贴图工具，具备程序化材质制作能力；掌握虚幻引擎5（Unreal Engine 5）或Unity，能编写蓝图/脚本实现动画逻辑；具备模型拓扑、UV拆分、贴图烘焙能力，熟悉动画资产管线优化；熟悉动画模块化开发，有程序化生成或资产…
招聘城市：北京
…什么：
1. 【业务层】① 负责美团到店餐饮业务商家及销售方向，结合已有系统能力，完成在销售和供应链方向 Agent 探索与应用。② 深度与业务、产品、运营合作，高频共创和下一线，明确 PTMF。
2. 【产品层】① 确保 AI 技术融合到商家及销售智能化产品流程中，保证 GUI 和 NUI 无缝衔接，探索 Generative UI。② 建设智能问答（知识+工具）、智能外呼、数据分析等应用层能力。③ 通过感知和理解用户的目标、资源、行为，完成“人用工具 → 工具找人”的主动服务型产品能力转变。
3. 【系统层】① 设计、实现和维护先进的 Agentic System，结合 Agentic RAG、Cognitive Architecture、Agentic Workflow 等前沿技术提升准确率和性能，降低系统成本。② 解决在多模态模型、多 Agent 场景…
招聘城市：深圳
…Infra平台，覆盖大模型强化学习训练、Agentic Agent构建、Agent提效三大核心场景，深入理解大模型厂商、Agent服务商与千行百业企业客户的核心诉求，将其转化为平台差异化能力；
3.带领工程团队，以AI Natives方式重塑研发与管理模式。
岗位要求：
1.本科及以上学历，具备零基思维，深刻理解Agent自主性、代理性、认知能力与执行能力给Infra带来的全新挑战；
2.理解Harness Engine设计，能构建确定性、可观测、可评估的Agent执行框架；
3.深刻理解大模型原理，熟悉数据合成、评测、RL与推理加速等核心方向；
4.有扎实的系统工程背景，熟悉计算、网络、存储、容器至少一个方向，保持Builder心态，亲自参与一线开发；
5.持续跟踪Agent Infra前沿方向，对业界主流厂商…
招聘城市：北京
…模型压缩（量化/蒸馏/剪枝）以及在线 serving 架构设计；
7. 具备出色的跨团队沟通与推动能力，能在算法研究与工程落地之间架起桥梁，用数据和实验结果影响技术决策，推动项目高效交付。
岗位亮点：
1. 算法 × 工程的复合成长路径：不是纯做架构、也不是纯做算法，而是在两者交汇处创造大价值——既懂模型又能 build 系统的 AI Builder，是当前市场最稀缺的人才；你将成为算法同学最信赖的工程搭档，共同构建算法体系；
2. 三大核心场景深度实践：在预测模型（需求预测、用户行为预测）、最优化模型（定价/库存/调度）、AI Agent（LLM Wiki、RAG、自动化决策、代操作）三大方向深度积累，形成稀缺的复合能力壁垒；
3. MLOps + AIOps 前沿探索：从模型全生命…
招聘城市：北京，深圳
…以AI视角研究组织与人才策略，驱动业务战略落地和组织能力建设
1、深度理解AI技术（大模型、Agent、具身智能等）对组织形态、岗位结构、协作模式的颠覆性影响，前瞻性地设计组织与人才演进路线图
2、基于业务策略，围绕组织能力建设，深入业务开展调研、分析、设计HR CoE综合解决方案，并与HRBP协同推动落地
二、设计适配AI时代的组织架构与运作机制
1、以AI转型为牵引，重新定义岗位价值链——识别哪些角色将被AI增强、哪些将被重组、哪些需要全新创建，推动组织从"人力密集型"向"智力密集型"转型
2、探索并落地适配硬科技业务的组织形态：敏捷作战单元、跨域融合团队、平台+前台的柔性组织等
3、设计AI项目…
招聘城市：北京
…亮点：
1、行业前沿，未来可期——支持无人车自动驾驶业务，身处充满发展潜力的科技行业，近距离感受前沿技术如何改变出行与生活，与行业优秀人才共事成长；
2、不看出身，看你能否用 AI 重构工作——这不是一个传统 HR 岗位，我们不限定你来自 HR、产品还是研发，真正看重的是你能否以 AI Native 的方式重构 HRBP 的工作方式。如果你是 AI 的重度实践者，习惯用 AI 重新定义解决问题的路径，这里就是你的实践场——既能扎实做好 HR 业务，又能掌握 AI 时代稀缺的 Builder 能力，打开职业发展的多元路径；
3、智趣兼得，给空间也给反馈——团队氛围开放务实，既有严谨的专业探讨，也有轻松的创意碰撞；鼓励自驱探索…
招聘城市：北京，上海
…美好。
岗位职责：
本岗位负责美团金融服务平台商家智能AI产品的规划与设计。作为AI-Builder，充分利用大模型和Agent技术，为公司千万量级的商户提供更优质的服务和产品，为每一位商家提供个性化的最优金融产品配置。
你将和优秀的算法、工程和运营团队一起，深入了解广大中小商家的需求，端到端地探索AI时代商家金融服务新形态，推动新产品的上线和优化。
任职要求：
1.AI能力要求： 对AI技术有浓厚兴趣和探索欲，能将AI工具实际应用于工作流程中。有自主搭建Agent产品、IM产品经验者优先；有端到端Build AI产品经验者优先。
2.核心能力： 对AI改变商业形态有着强烈的兴趣和意愿；对…
招聘城市：北京
…场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。
岗位职责：
1.能借助Agent独立查询搜索代码库，定位问题根因，产出策略方案
2.提交搜索引导前端PR/或交付可使用的离线模型，推动需求到上线效率提升30%以上
3.搭建引导词配置自动化体系，实现LR自动分析与badcase归因
4.输出可复用的搜索领域Agent Skill，沉淀策略知识库赋能团队
任职要求：
1.深度使用Agent工具，能独立完成查询、分析、方案设计全流程
2. 具备基础编码能力，能通过AI辅助提交PR并通过Code Review
3. 有AB实验设计与数据归因经验，善于将经验沉淀为可复用Skill
4. 加分项：有搜索/推荐/电商产品经验，熟悉搜索核心模块策略
岗位亮点：
给予独立资源探索AI builder，空间大
招聘城市：上海
…协作机制
3）设计并落地匹配组织转型的新机制，包括序列、职级等创新
4）构建 AI 时代人才新能力模型，重新定义岗位标准与人才画像（如Builder），设计面向 AI 转型的人才发展体系，包括能力评估标准、发展路径设计、学习地图搭建，推动“超级个体”的诞生
二、推动人力资源自身工作范式的 AI Native 化
1）主导 COE 自身 AI 转型（以身作则践行 AI 工具深度使用），从组织发展的定位转型成架构师、产品解决方案专家，真正上线AI产品
2）设计并落地"Agent + 人"服务模式，明确 AI 员工与人类的分工边界
3）推进管理主干（晋升、盘点、绩效等）的 AI Native 改造
4）成为团队 AI 应用的标杆和布道者
三、完成COE其他相关的工作和项目
任职要求：
1…
